Políticas y culturas organizacionales que facilitan la implicación de los padres en los cuidados
Carmen Botía Morillas
Jordi M. Monferrer Tomás
Paco Abril
Teresa Jurado Guerrero
Publicado en: Cuadernos de Relaciones Laborales, 41(1)
Año de publicación: 2023
Buena parte de estudios sobre conciliación de empleo y vida personal asumen que el reto atañe básicamente a las mujeres. Este artículo analiza el apoyo y dificultades que encuentran los hombres comprometidos con el cuidado de sus menores en sus empleos cuando intentan conciliar. Tratamos de responder a las siguientes preguntas: (a) por qué estos …
¿Cómo interactúan la orientación personal, los acuerdos de pareja y la cultura organizacional en el logro de paternidades cuidadoras?
Victoria Bogino
Teresa Jurado-Guerrero
Carmen Botía-Morillas
Jordi M. Monferrer
Paco Abril
Publicado en: EMPIRIA. Revista de Metodología en Ciencias Sociales. 51
Año de publicación: 2021
Esta investigación se propone analizar cómo y por qué los padres heterosexuales que trabajan en pymes se implican en los cuidados, prestando especial atención a sus procesos personales, de pareja y a su contexto laboral. Para ello se han realizado entrevistas a padres con pareja y menores de hasta 12 años, tanto supervisores como supervisados, …
Pymes que facilitan la conciliación corresponsable a los hombres
Paco Abril Morales
Jordi M. Monferrer
Teresa Jurado Guerrero
Carmen Botía-Morillas
Victoria Bogino-Larrambebere
Publicado en: Política y Sociedad, 57(2)
Año de publicación: 2020
La novedad de este trabajo reside en analizar cómo son las condiciones que favorecen una conciliación corresponsable de los hombres que son padres y cómo se explica que haya empresas españolas que están innovando en esa dirección. Se sigue la estrategia cualitativa en 11 pequeñas y medianas empresas (pymes), principal tejido productivo en España. Se …
Formal and Informal Workplace Support for New Fathers in Spain
Carmen Botía Morillas
VV.AA
Publicado en: Arianna Santero, Rosy Musumeci (ed.) Fathers, Childcare and Work: Cultures, Practices and Policies. Volume 12. Emerald Publishing Limited.
Año de publicación: 2018
Most studies on work–life support at workplaces consider work–life balance to be a women’s issue, either explicitly or implicitly. This chapter analyses how fathers who are involved caregivers are supported or hindered in attaining work–life balance by their workplaces. It explores the following three questions: (1) why fathers value some job adaptations over others compared …
Ideales igualitarios y planes tradicionales
Análisis de parejas primerizas en España
Carmen Botía Morillas
VV.AA
Publicado en: REIS, Revista Española de Investigaciones Sociológicas, Nº 150.
Año de publicación: 2015
Esta investigación analiza los planes de cuidado del primer hijo en parejas, indagando en cómo influyen los ideales de maternidad/paternidad, las actitudes de género y las limitaciones institucionales en el proyecto de cuidado del bebé. El estudio se basa en una muestra de 68 parejas de doble ingreso que esperaban su primer hijo en el …
Decisiones de empleo y cuidado en parejas de dos ingresos en España
Carmen Botía Morillas
VV.AA
Publicado en: Demosoc Working Paper Nº48.
Año de publicación: 2012
¿Hasta qué punto se preparan las parejas jóvenes en España para una parentalidad corresponsable? Los estudios muestran que gran parte de las desigualdades de género en las sociedad occidentales emergen y se recrudecen durante la primera maternidad/paternidad. En España existe un gran vacío en estudios que analicen la toma de decisiones y las justificaciones de …